榜樣的力量 | 膠園里綻放青春光彩
膠園里綻放青春光彩
——記龍江分司割膠冠軍溫業(yè)國
“前后水線不宜開太深、太長,割線要平滑,割面的規(guī)劃是否合理會影響橡膠樹的經(jīng)濟壽命和膠水產(chǎn)量……”剛摘得“天然橡膠行業(yè)技能人才培養(yǎng)與評價項目”海南西部賽區(qū)割膠技術(shù)比武大賽冠軍的龍江分公司膠工溫業(yè)國穿梭在膠林里,一邊講解,一邊為膠樹規(guī)劃割面,開始了他一天的工作。
2005年,年僅19歲的溫業(yè)國接過母親承包的兩千多株割膠崗位,拿起膠刀,開始了他的割膠生涯,到如今,已與橡膠打了18年的交道。剛開始割膠時,只把割膠當作養(yǎng)家糊口的工作,沒想到慢慢地,溫業(yè)國在膠林里找到了割膠事業(yè)的意義,點燃了奮斗的激情。
溫業(yè)國正在將膠水倒入收膠池。
由于母親是割膠工人,從小耳濡目染,對橡膠有一定了解,剛走上割膠崗位的溫業(yè)國上手很快。后來,經(jīng)過生產(chǎn)隊前輩的耐心指導、母親悉心指引,和自身的努力,他練就了一套穩(wěn)、準、輕、快的割膠技術(shù),崗位上的膠樹,棵棵割面光潔、割線流暢、深淺適度。
多年來,溫業(yè)國的割膠技術(shù)始終保持在一二級,干膠產(chǎn)量位居分公司前列,陸續(xù)榮獲“產(chǎn)膠大戶”“崗位標兵”“優(yōu)秀膠工”“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等稱號,近兩年,年產(chǎn)干膠更是達到18噸以上,年收入達12萬元以上。
溫業(yè)國指導膠工割膠現(xiàn)場。
成績的取得并沒有讓溫業(yè)國停下腳步。2022年,分公司通過內(nèi)培外聘的方式構(gòu)建多層次人才隊伍,溫業(yè)國在招聘競崗位中脫穎而出,被選聘為基層管理人員,正式成為了一名生產(chǎn)隊隊長。
近年來,隨著割膠隊伍逐漸老齡化,個別生產(chǎn)隊出現(xiàn)割膠技術(shù)下滑的現(xiàn)象,龍江分公司黨委將割膠技術(shù)差的單位定為“割膠技術(shù)督導”單位,而新上任的溫業(yè)國,就被選派到了割膠技術(shù)較差的雄英七隊。上崗后的溫業(yè)國立即對割面規(guī)劃不規(guī)范的膠樹逐一進行整改,對割膠技術(shù)差的膠工進行跟蹤指導,對三級以下的膠工進行集中培訓。在他的帶領(lǐng)下,雄英七隊割膠技術(shù)水平和干膠產(chǎn)量大幅提高,一、二率提升了近二十個百分點,由原來的“割膠技術(shù)督導”單位躍升為“割膠技術(shù)對標”單位,各項生產(chǎn)工作都出現(xiàn)了迎頭趕上的良好局面。
不久前,溫業(yè)國一舉榮獲“天然橡膠行業(yè)技能人才培養(yǎng)與評價項目”海南西部賽區(qū)割膠技術(shù)比武大賽冠軍?,F(xiàn)在的他有了更高的目標:要幫助帶動更多基層膠工提高割膠技術(shù),實現(xiàn)人生價值。
獲獎現(xiàn)場。
從一名割膠工人,到管理著3751畝膠園的生產(chǎn)隊長,再到走向割膠技術(shù)比武大賽的領(lǐng)獎臺;從產(chǎn)膠能手,到崗位標兵,再到優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等稱號……一項一項榮譽、一張張成績單見證了溫業(yè)國十余年的成長和蛻變。這不僅是對他個人愛崗敬業(yè)、努力拼搏最好的饋贈,更是龍江分公司聚焦主業(yè),落實海南橡膠融合提升、創(chuàng)新發(fā)展,構(gòu)建多層次人才隊伍工作成效的最好檢驗。
溫業(yè)國只是龍江分公司1400余名橡膠工作者的一個縮影,2022年以來,龍江分公司樹立“向技術(shù)要產(chǎn)量,向技術(shù)要產(chǎn)量、要效益”的核心管理理念,通過抓好管理人員技術(shù)培訓,帶動落實膠工割膠前、中、后的技術(shù)培訓復訓,不定期開展技術(shù)大練兵,實施崗位跟蹤輔導,加強割膠技術(shù)監(jiān)管等,有效地調(diào)動了膠工和管理人員苦練技術(shù)、提高技能的積極性,分公司的割膠技術(shù)水平得到了大幅提升。在“天然橡膠行業(yè)技能人才培養(yǎng)與評價項目”海南西部賽區(qū)割膠技術(shù)比武大賽中,分公司派出6名選手參賽,囊括一、二、三等獎,而且6名選手均獲得獎項。
獲獎合影。
近年來,龍江分公司貫徹落實海南橡膠黨委的部署,培養(yǎng)出了黃國成、黎鳳明、周小妹、鄒燕等一批80、90后青年膠工,他們紛紛走向技術(shù)引領(lǐng)的舞臺,為橡膠產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供了不竭力量。
供稿 :龍江分公司 韓銀萍